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1. 职位搜索:用户可以通过关键词、地点、行业等多个维度搜索自己感兴趣的职位,并进行筛选。
2. 简历投递:在查看职位详情后,用户可以一键投递简历,省去繁琐的操作,迅速进入招聘流程。
3. HR互动:用户能够直接与HR进行私信沟通,了解更多岗位信息,提高面试成功率。
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